स्पेसएक्स ने उन पूर्व कर्मचारियों से माफ़ी मांगने का आग्रह किया जिन्हें एलन मस्क की आलोचना करने के कारण निकाल दिया गया था

नेशनल लेबर रिलेशंस बोर्ड (एनएलआरबी) ने स्पेसएक्स से उन कर्मचारियों से माफी मांगने का आग्रह किया है जिन्हें कथित तौर पर एलन मस्क की आलोचना करने के लिए निकाल दिया गया था।

स्पेसएक्स ने उन पूर्व कर्मचारियों से माफ़ी मांगने का आग्रह किया जिन्हें एलन मस्क की आलोचना करने के कारण निकाल दिया गया था

स्पेसएक्स को एक खुले पत्र में एलोन मस्क की आलोचना करने वाले कर्मचारियों को कथित तौर पर नौकरी से निकालने के लिए नई कानूनी परेशानी का सामना करना पड़ रहा है। एक रिपोर्ट से पता चलता है कि कंपनी के खिलाफ शिकायत दर्ज की गई है, और स्पेसएक्स पर कर्मचारियों के अधिकारों का उल्लंघन करने और कर्मचारियों के संदेशों की निगरानी करके "निगरानी की धारणा" बनाने का भी आरोप लगाया गया है। परिणामस्वरूप, स्पेसएक्स को अपने द्वारा निकाले गए सभी कर्मचारियों से माफी मांगने और 120 दिनों के लिए कर्मचारी अधिकारों के बारे में एक नोटिस पोस्ट करने के लिए कहा गया है।

स्पेसएक्स ने कर्मचारियों से माफी मांगने को कहा
द वर्ज की एक रिपोर्ट के अनुसार, स्पेसएक्स वर्तमान में राष्ट्रीय श्रम संबंध बोर्ड (एनएलआरबी) की जांच के दायरे में है, जिसने एक शिकायत दर्ज की है जिसमें आरोप लगाया गया है कि कंपनी ने सीईओ एलोन मस्क की आलोचना वाले खुले पत्र का मसौदा तैयार करने के लिए कर्मचारियों को गैरकानूनी तरीके से बर्खास्त कर दिया है।

मस्क के व्यवहार से ध्यान भटकाने वाले होने के बारे में चिंता व्यक्त करने वाला यह पत्र मस्क द्वारा ट्विटर, जिसे अब एक्स कहा जाता है, के अधिग्रहण के दौरान कर्मचारियों के एक समूह द्वारा लिखा गया था। एनएलआरबी का दावा है कि स्पेसएक्स ने पत्र में उनकी भागीदारी के बारे में श्रमिकों से पूछताछ करके और उन्हें ऐसा न करने का निर्देश देकर संघीय अधिकारों का उल्लंघन किया है। साक्षात्कारों पर चर्चा करना, और "निगरानी" का माहौल बनाना।

इसके अलावा, रिपोर्ट में कहा गया है कि कंपनी ने कर्मचारियों के बीच संदेशों को पढ़ा और साझा किया और खुले पत्र के वितरण में बाधा डालने का प्रयास किया। स्पेसएक्स पर कर्मचारियों पर पद छोड़ने के लिए दबाव डालने और संगठित गतिविधियों में भाग लेने पर बर्खास्तगी की धमकी देने का भी आरोप है।

जवाब में, एनएलआरबी ने स्पेसएक्स को 120 दिनों के लिए कर्मचारी अधिकारों के बारे में एक नोटिस पोस्ट करने और हटाए गए कर्मचारियों को माफी पत्र जारी करने के लिए कहा है। एनएलआरबी प्रशासनिक कानून न्यायाधीश के साथ सुनवाई 5 मार्च, 2024 को निर्धारित है, जब तक कि उससे पहले कोई समझौता नहीं हो जाता। न्यायाधीश द्वारा किए गए किसी भी निर्णय के खिलाफ बोर्ड और उसके बाद संघीय अपील अदालत में अपील की जा सकती है।

मस्क पर स्पेसएक्स के सह-संस्थापक
पिछले साल सितंबर में अमेरिकी पत्रकार वाल्टर इसाकसन द्वारा लिखित एलन मस्क की जीवनी जारी की गई थी।

जीवनी में स्पेसएक्स के सह-संस्थापक टॉम म्यूएलर का हवाला दिया गया, जिन्होंने मस्क के साथ 20 वर्षों से अधिक समय तक काम किया। उन्होंने कहा कि मस्क को यह पसंद नहीं था जब लोग उनसे कहते थे कि कुछ संभव नहीं है और इसलिए, उन्होंने कभी भी उन्हें ना नहीं कहना सीखा।

म्यूएलर ने इसाकसन से कहा, "यदि आप नकारात्मक थे या सोचते थे कि कुछ नहीं किया जा सकता है, तो आपको अगली बैठक में आमंत्रित नहीं किया जाएगा। वह सिर्फ ऐसे लोगों को चाहते थे जो चीजें कर सकें।"

जीवनी से यह भी पता चला है कि म्यूएलर ने, जब स्पेसएक्स लॉन्च किया जा रहा था, उद्यम विफल होने के डर से मस्क से दो साल के मुआवजे को एस्क्रो में डालने के लिए कहा था। इसाकसन लिखते हैं, भले ही स्पेसएक्स प्रमुख इस पर सहमत हुए, लेकिन इसका मतलब यह था कि वह मुलर को एक 'कर्मचारी' मानते थे न कि सह-संस्थापक।

"आप एस्क्रो में दो साल का वेतन नहीं मांग सकते हैं और खुद को सह-संस्थापक मान सकते हैं" मस्क ने इसाकसन से कहा और कहा, "सह-संस्थापक बनने के लिए प्रेरणा, पसीना और जोखिम का कुछ संयोजन होना चाहिए।"